(Titre interne: CFMWS06739 – Responsable de l’entretien des installations et de l’équipement de sport)
QUI NOUS SOMMES
SBMFC. Plus qu’un emploi… une mission. Notre organisation, forte de plus de 4000 personnes, prône un mode de vie sain, actif, divertissant et créatif pour les membres, les vétérans et les vétéranes des Forces armées canadiennes et leurs familles. Aidez-nous à offrir une variété de programmes de conditionnement physique et de loisirs, à assurer du soutien aux familles, à organiser des activités de bienfaisance et à veiller à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, de vente au détail et de voyage ainsi qu’à des rabais sur les services bancaires. Aux Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), nous aimons ce que nous faisons. Et nous incarnons cette passion.
LE RÔLE
Sous la surveillance du coordonnateur des installations des Programmes de soutien du personnel (PSP), la ou le titulaire du poste entretient les installations (terrains et aires de jeu intérieures et extérieures), fait l’inspection de l’équipement et des installations selon les normes de sécurité établies et apporte les mesures correctives qui s’imposent. Elle ou il est également responsable de réparer ou de remplacer des pièces et des éléments défectueux ou usés au moyen des outils appropriés, de vérifier les stocks et de signaler à son supérieur les conditions inhabituelles ou l’équipement qui se retrouvent hors d’usage. Et finalement, la ou le titulaire du poste veille à la sécurité de la clientèle afin que les membres des Forces armées canadiennes puissent utiliser les installations des PSP de manière efficace et sécuritaire.
DATE D’ENTRÉE EN FONCTION
Dès que possible
TYPE DE POSTE
Temps plein, permanent
RÉMUNÉRATION
17,15$ – 20,24$/heure
LIEU
Garnison Saint-Jean (25 Chemin du Grand-Bernier S, St-Jean-Sur-Richelieu, QC J0J 1R0)
INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATION
Les SBMFC ont à cœur de maintenir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tout le personnel se sent valorisé, respecté et appuyé. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de notre société canadienne. Des mesures d’adaptation sont offertes à tous ceux et celles qui en font la demande pendant le processus de sélection.
